Gerente De Ventas Y Operaciones

Requisitos:1-.Formación específica en ventas, comercial y gestión de equipos.
2-.Capacidad para administrar, formar y motivar a un equipo de personal de ventas.
3-.Conocer el proceso de venta.
4-.Cualidades de liderazgo, entusiasmo e iniciativa.
5-.Dotes para la comunicación.
6-.Confianza para hablar delante de grupos de personas.
7-.Capacidad para resolver los problemas.
8-.Capacidad negociadora.
9-.Capacidad de organización y planificación.Actividades a realizar:1-.Contratar y formar al personal de ventas. Deben asegurarse que los representantes y demás personal de ventas tienen un buen conocimiento del producto, disponen de la documentación actualizada de ventas y pueden acceder a muestras de los productos.
2-.Definir los objetivos de venta que debe alcanzar cada vendedor individualmente o el grupo.
3-.Supervisar el trabajo de los agentes comerciales se lleva a cabo a través de conversaciones telefónicas, correos electrónicos y reuniones, así como mediante el análisis de sus devoluciones de ventas por escrito, semanales o mensuales.
4-.Intervenir en las decisiones de la empresa relacionadas con la comercialización de productos y servicios. Por ejemplo, un jefe de ventas tiene en cuenta si la empresa puede o no puede hacer cambios para satisfacer las necesidades de los clientes, como por ejemplo, ofreciendo descuentos especiales.
5-.Diseñar y presentar estrategias de ventas e informes para que los analice la dirección de la empresa.
6-.Asistir a conferencias en representación de la empresa y supervisar al personal de ventas en los stands de la empresa en ferias y exposiciones.
7-.Elaborar presupuestos y tramitar pedidos.Ofrecemos:- Excelentes niveles de ingresos.
- Sueldo Base
- Comisiones por ventas
- Alojamiento
- Transporte interno
- Bonos y viajes como incentivo al cumplimiento de metas
- Excelente ambiente de trabajo
- Oportunidades de ascenso
- Capacitación Profesional constante
- Otros Beneficios

Salario: A convenir